拖欠工资劳动仲裁申请书范本是怎样的

拖欠工资劳动仲裁申请书范本是怎样的
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   申请人:XX,男,19XX年XX月XX日出生住址:XX市XX号,身份证号码XX。代理人:XX律师事务所XX律师被申请人:XX市XX有限公司,住所地:XX市XX号,电话:XXXX联系人:XX联系电话:XXXX法定代表人:XX职务:总经理申请事项:事实与理由。

  拖欠工资劳动仲裁申请书样本是怎样的
  下面是一关于拖欠工资劳动仲裁申请书的样本,相关内容仅供参考,就让我们一起来看看吧,希望可以帮助到需要帮助的人!
  劳动仲裁申请书(样本)
  申请人:XX,男,19XX年XX月XX日出生住址:XX市XX号,身份证号码XX。
  代理人:XX律师事务所XX律师
  被申请人:XX市XX有限公司,住所地:XX市XX号,电话:XXXX
  联系人:XX联系电话:XXXX
  法定代表人:XX职务:总经理
  申请事项:
  一、请求裁决被申请人向申请人支付因未签订劳动合同的双倍工资xx元。
  二、请求裁决被申请人支付违法解除劳动关系的经济补偿金xx元。
  三、请求裁决被申请人支付加班工资共计xx元。
  四、请求裁决被申请人为申请人补缴自xx年x月至xx年x月的社会保险。
  事实与理由:
  xx年x月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为xx元。进入公司后,申请人即要求与公司订立书面劳动合同,但被申请人的负责人让申请人先安心工作,以等段时间再签为由推脱,之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同,均未得到同意,在申请人工作期间,被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作,而且工作时间严重超过法定标准,法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险,xx年x月,申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事,便向被申请人请假一个月,但假期结束,申请人回去继续上班时,却被告知工作岗位已满,并拒绝为申请人安排其他岗位,此后,被申请人始终未给予正面答复,被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
  综上,被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定,特依法提起劳动仲裁,请予支持!
  此致
  XX劳动人事争议仲裁委员会
  申请人:XX
  xx年x月xx日
  上文只是一个拖欠工资劳动仲裁申请书的样本,仅供参考。而实际情况总是与样本有着万般出入,为保障您的合法权益,请您根据您的实际情况,要是你在这方面还有疑问的话,可以直接来电咨询我们卓律网的在线律师

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